员工绩效考核措施

南京合寿：推行员工绩效考核改革

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南京合寿开展员工心理健康培训课程，帮助员工关注心理健康，提升工作效率和生活质量。

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南京合寿通过开展员工心理健康咨询服务，关注员工的心理健康，提升员工工作幸福感和生产力。

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南京合寿在员工关怀方面做得如何？本文将介绍南京合寿如何通过个性化关怀和温馨的工作环境来提高员工满意度和工作效率。